Το Τμήμα Πολεοδομίας και Οικήσεως ανακοινώνει ότι, σύμφωνα με τις πρόνοιες του περί της Ρύθμισης της Απασχόλησης Εργοδοτουμένων Αορίστου και Εργοδοτουμένων Ορισμένου Χρόνου στη Δημόσια Υπηρεσία Νόμου του 2016 [Ν. 70(Ι)/2016], γίνονται δεκτές αιτήσεις για απασχόληση ενός (1) εργοδοτούμενου ορισμένου χρόνου, για περίοδο μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου 2029, για καθήκοντα Λειτουργού Πολεοδομίας (Κλ. Α9, All και Α12), για τις ανάγκες της Ευρωπαϊκής Αστικής Πρωτοβουλίας (European Urban Initiative, EUI).
1. Καθήκοντα και ευθύνες
Ο εργοδοτούμενος ορισμένου χρόνου θα:
i. Εκτελεί καθήκοντα σχετικά με αστικά θέματα, όπως προκύπτουν από το αντικείμενο της Ευρωπαϊκής Αστικής Πρωτοβουλίας και της Αστικής Ατζέντας της Ευρωπαϊκής Ένωσης (Urban Agenda for the EU).
Για την εκτέλεση των καθηκόντων αυτών, συλλέγει και αναλύει τα απαιτούμενα στοιχεία και πληροφορίες, διενεργεί επιτόπιες επισκέψεις και παρουσιάσεις, διοργανώνει και συμμετέχει σε εκδηλώσεις, ετοιμάζει ενημερωτικά δελτία, άρθρα, σημειώματα, επιστολές, υπομνήματα, εκθέσεις, παρουσιάσεις και πρακτικά, υποβάλλει εισηγήσεις για την επίλυση των διάφορων προβλημάτων και διεκπεραιώνει τη σχετική εργασία.
ii. Εφαρμόζει τη σχετική με τα καθήκοντά του νομοθεσία και κανονισμούς, καθώς και το αντίστοιχο πλαίσιο πολιτικής της Ευρωπαϊκής Ένωσης, και διεξάγει τη συνεπαγόμενη αλληλογραφία, συγγραφή υπομνημάτων, εκθέσεων, παραγωγή περιεχομένου, κ ο κ., τόσο στην Ελληνική όσο και στην Αγγλική γλώσσα.
iii. Χρησιμοποιεί τον απαραίτητο τεχνολογικό/ηλεκτρονικό εξοπλισμό και χειρίζεται διάφορα κανάλια επικοινωνίας (μέσα κοινωνικής δικτύωσης, εργαλεία ηλεκτρονικής επικοινωνίας, ιστοσελίδες, κ ο κ.) ως προς τον σκοπό της προώθησης αστικών θεμάτων.
iv. Συμμετέχει στις εκπαιδευτικές δραστηριότητες του Τμήματος και της Μόνιμης Γραμματείας της EUI, ή όποιες άλλες εκπαιδεύσεις του ανατεθούν, με στόχο την εκπαίδευση για εκπλήρωση των καθηκόντων του.
v. Παρευρίσκεται εκ μέρους του Τμήματος σε συναντήσεις εντός και εκτός Κύπρου, όταν αυτό απαιτηθεί.
vi. Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα καθήκοντα του ανατεθούν.
vii. Ο εργοδοτούμενος δυνατόν να εργάζεται με ειδικό ωράριο, ανάλογα με τις υπηρεσιακές ανάγκες.
2. Απαιτούμενα προσόντα
i. Οι αιτητές πρέπει να έχουν συμπληρώσει το 18ο έτος της ηλικίας τους.
ii. Οι αιτητές πρέπει να είναι πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας ή πολίτες Κράτους Μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης και να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή να έχουν νόμιμα απαλλαγεί από αυτές.
iii. Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος ή ισότιμο προσόν στην Πολεοδομία – Χωροταξία (συμπεριλαμβανομένου μεταπτυχιακού τίτλου σε επίπεδο Master).
iv. Εγγραφή ως μέλους του Επιστημονικού Τεχνικού Επιμελητηρίου Κύπρου (ΕΤΕΚ) στην Πολεοδομία – Χωροταξία ή σε σώμα άλλου κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης αντίστοιχο με αυτό του ΕΤΕΚ στην Πολεοδομία -Χωροταξία σύμφωνα με τη σχετική νομοθεσία.
v. Πολύ καλή γνώση μέσων κοινωνικής δικτύωσης και άλλων μέσων επικοινωνίας, εργαλείων ηλεκτρονικής επικοινωνίας, και γνώσεις λογισμικού παραγωγής και σχεδιασμού περιεχομένου.
vi. Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας, σύμφωνα με τα κριτήρια της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας (ΕΔΥ).
vii. Τριετής τουλάχιστον μεταπτυχιακή πείρα σε συναφή καθήκοντα (πολεοδομία/χωροταξία, ευρωπαϊκά θέματα, επικοινωνία, παραγωγή περιεχομένου).
viii. Ακεραιότητα χαρακτήρα, διοικητική και οργανωτική ικανότητα, υπευθυνότητα, πρωτοβουλία και ευθυκρισία.
Σημειώσεις:
(α) Σύμφωνα με Απόφαση του Ανώτατου Δικαστηρίου στην Αναθεωρητική Έφεση 60/2011, η κατοχή των γλωσσών στο απαιτούμενο επίπεδο θα πρέπει να τεκμηριώνεται από τους υποψηφίους είτε μέσω αποδεκτών τεκμηρίων είτε μέσω εξετάσεων μέχρι την ημερομηνία λήξης της υποβολής των αιτήσεων.
Κατάλογος των “Τεκμηρίων Γνώσης Γλωσσών” υπάρχει αναρτημένος στην ιστοσελίδα της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας (www.psc.gov.cy)
(β) Αναφορικά με τους υποψηφίους –
i. Των οποίων η μητρική γλώσσα δεν είναι η Ελληνική και δεν έχουν απολυτήριο Ελληνικού Σχολείου Μέσης Εκπαίδευσης, και
ii. οι οποίοι, δυνάμει του Αρθρου 2.3 του Συντάγματος, επέλεξαννα ανήκουν στην Ελληνική κοινότητα, απαιτείται μόνο καλή γνώση της Ελληνικής γλώσσας, νοουμένου ότι θα έχουν άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας.
3. Αιτητές οι οποίοι καλύπτονται από τις πρόνοιες του περί Πρόσληψης Ατόμων με Αναπηρίες στον Ευρύτερο Δημόσιο Τομέα (Ειδικές διατάξεις) Νόμου του 2009 (Ν. 146(Ι)/09), καλούνται όπως το δηλώσουν στην αίτηση και να επισυνάψουν τα σχετικά πιστοποιητικά.
4. Κριτήρια αξιολόγησης των υποψηφίων και μοριοδότηση:
Το Τμήμα Πολεοδομίας και Οικήσεως ανακοινώνει ότι, σύμφωνα με τις πρόνοιες του περί της Ρύθμισης της Απασχόλησης Εργοδοτουμένων Αορίστου και Εργοδοτουμένων Ορισμένου Χρόνου στη Δημόσια Υπηρεσία Νόμου του 2016 [Ν. 70(Ι)/2016], γίνονται δεκτές αιτήσεις για απασχόληση ενός (1) εργοδοτούμενου ορισμένου χρόνου, για περίοδο μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου 2029, για καθήκοντα Λειτουργού Πολεοδομίας (Κλ. Α9, All και Α12), για τις ανάγκες της Ευρωπαϊκής Αστικής Πρωτοβουλίας (European Urban Initiative, EUI).
1. Καθήκοντα και ευθύνες
Ο εργοδοτούμενος ορισμένου χρόνου θα:
i. Εκτελεί καθήκοντα σχετικά με αστικά θέματα, όπως προκύπτουν από το αντικείμενο της Ευρωπαϊκής Αστικής Πρωτοβουλίας και της Αστικής Ατζέντας της Ευρωπαϊκής Ένωσης (Urban Agenda for the EU).
Για την εκτέλεση των καθηκόντων αυτών, συλλέγει και αναλύει τα απαιτούμενα στοιχεία και πληροφορίες, διενεργεί επιτόπιες επισκέψεις και παρουσιάσεις, διοργανώνει και συμμετέχει σε εκδηλώσεις, ετοιμάζει ενημερωτικά δελτία, άρθρα, σημειώματα, επιστολές, υπομνήματα, εκθέσεις, παρουσιάσεις και πρακτικά, υποβάλλει εισηγήσεις για την επίλυση των διάφορων προβλημάτων και διεκπεραιώνει τη σχετική εργασία.
ii. Εφαρμόζει τη σχετική με τα καθήκοντά του νομοθεσία και κανονισμούς, καθώς και το αντίστοιχο πλαίσιο πολιτικής της Ευρωπαϊκής Ένωσης, και διεξάγει τη συνεπαγόμενη αλληλογραφία, συγγραφή υπομνημάτων, εκθέσεων, παραγωγή περιεχομένου, κ ο κ., τόσο στην Ελληνική όσο και στην Αγγλική γλώσσα.
iii. Χρησιμοποιεί τον απαραίτητο τεχνολογικό/ηλεκτρονικό εξοπλισμό και χειρίζεται διάφορα κανάλια επικοινωνίας (μέσα κοινωνικής δικτύωσης, εργαλεία ηλεκτρονικής επικοινωνίας, ιστοσελίδες, κ ο κ.) ως προς τον σκοπό της προώθησης αστικών θεμάτων.
iv. Συμμετέχει στις εκπαιδευτικές δραστηριότητες του Τμήματος και της Μόνιμης Γραμματείας της EUI, ή όποιες άλλες εκπαιδεύσεις του ανατεθούν, με στόχο την εκπαίδευση για εκπλήρωση των καθηκόντων του.
v. Παρευρίσκεται εκ μέρους του Τμήματος σε συναντήσεις εντός και εκτός Κύπρου, όταν αυτό απαιτηθεί.
vi. Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα καθήκοντα του ανατεθούν.
vii. Ο εργοδοτούμενος δυνατόν να εργάζεται με ειδικό ωράριο, ανάλογα με τις υπηρεσιακές ανάγκες.
2. Απαιτούμενα προσόντα
i. Οι αιτητές πρέπει να έχουν συμπληρώσει το 18ο έτος της ηλικίας τους.
ii. Οι αιτητές πρέπει να είναι πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας ή πολίτες Κράτους Μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης και να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή να έχουν νόμιμα απαλλαγεί από αυτές.
iii. Πανεπιστημιακό δίπλωμα ή τίτλος ή ισότιμο προσόν στην Πολεοδομία – Χωροταξία (συμπεριλαμβανομένου μεταπτυχιακού τίτλου σε επίπεδο Master).
iv. Εγγραφή ως μέλους του Επιστημονικού Τεχνικού Επιμελητηρίου Κύπρου (ΕΤΕΚ) στην Πολεοδομία – Χωροταξία ή σε σώμα άλλου κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης αντίστοιχο με αυτό του ΕΤΕΚ στην Πολεοδομία -Χωροταξία σύμφωνα με τη σχετική νομοθεσία.
v. Πολύ καλή γνώση μέσων κοινωνικής δικτύωσης και άλλων μέσων επικοινωνίας, εργαλείων ηλεκτρονικής επικοινωνίας, και γνώσεις λογισμικού παραγωγής και σχεδιασμού περιεχομένου.
vi. Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας, σύμφωνα με τα κριτήρια της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας (ΕΔΥ).
vii. Τριετής τουλάχιστον μεταπτυχιακή πείρα σε συναφή καθήκοντα (πολεοδομία/χωροταξία, ευρωπαϊκά θέματα, επικοινωνία, παραγωγή περιεχομένου).
viii. Ακεραιότητα χαρακτήρα, διοικητική και οργανωτική ικανότητα, υπευθυνότητα, πρωτοβουλία και ευθυκρισία.
Σημειώσεις:
(α) Σύμφωνα με Απόφαση του Ανώτατου Δικαστηρίου στην Αναθεωρητική Έφεση 60/2011, η κατοχή των γλωσσών στο απαιτούμενο επίπεδο θα πρέπει να τεκμηριώνεται από τους υποψηφίους είτε μέσω αποδεκτών τεκμηρίων είτε μέσω εξετάσεων μέχρι την ημερομηνία λήξης της υποβολής των αιτήσεων.
Κατάλογος των “Τεκμηρίων Γνώσης Γλωσσών” υπάρχει αναρτημένος στην ιστοσελίδα της Επιτροπής Δημόσιας Υπηρεσίας (www.psc.gov.cy)
(β) Αναφορικά με τους υποψηφίους –
i. Των οποίων η μητρική γλώσσα δεν είναι η Ελληνική και δεν έχουν απολυτήριο Ελληνικού Σχολείου Μέσης Εκπαίδευσης, και
ii. οι οποίοι, δυνάμει του Αρθρου 2.3 του Συντάγματος, επέλεξαννα ανήκουν στην Ελληνική κοινότητα, απαιτείται μόνο καλή γνώση της Ελληνικής γλώσσας, νοουμένου ότι θα έχουν άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας.
3. Αιτητές οι οποίοι καλύπτονται από τις πρόνοιες του περί Πρόσληψης Ατόμων με Αναπηρίες στον Ευρύτερο Δημόσιο Τομέα (Ειδικές διατάξεις) Νόμου του 2009 (Ν. 146(Ι)/09), καλούνται όπως το δηλώσουν στην αίτηση και να επισυνάψουν τα σχετικά πιστοποιητικά.
Σημειώσεις:
i. Για την τεκμηρίωση όλων των πιο πάνω θα πρέπει να υποβληθούν σχετικά πιστοποιητικά και βεβαιώσεις.
ii. Σε περίπτωση ισοβαθμίας υποψηφίων, λαμβάνονται διαδοχικά υπόψη με την ακόλουθη προτεραιότητα τα πιο κάτω κριτήρια:
1. Διάρκεια μεταπτυχιακής πείρας σε ευρωπαϊκά θέματα (Α/Α 4 πίνακα).
2. Δίπλωμα ή Μεταπτυχιακό Δίπλωμα σε θέμα συναφές με Ευρωπαϊκές Σπουδές, Πολιτικές Επιστήμες, Δημόσιες Σχέσεις, Επικοινωνία, Πολυμέσα (Α/Α 2 πίνακα).
3. Μεταπτυχιακή πείρα σε συναφή καθήκοντα (Α/Α 3 πίνακα).
4. Δίπλωμα στην Αρχιτεκτονική (Α/Α 1 πίνακα).
5. Επιπλέον πληροφορίες:
5.1 Η βασική αμοιβή θα είναι στην αρχική βαθμίδα της Κλίμακας Α9 και σε αυτή θα προστίθεται οποιαδήποτε εγκεκριμένη αύξηση και το τιμαριθμικό επίδομα που θα ισχύει κατά την περίοδο απασχόλησης.
5.2 Με βάση το άρθρο 10 του Ν. 70(Ι)/2016, εργοδοτούμενος ο οποίος προσλαμβάνεται δυνάμει των διατάξεών του, απασχολείται με μειωμένη κλίμακα εισδοχής για τους πρώτους είκοσι τέσσερις (24) μήνες από την πρόσληψή του, όπως καθορίζεται στονεκάστοτε ετήσιο σε ισχύ περί Προϋπολογισμού Νόμο.
5.3 Με βάση τον υπό αναφορά Νόμο, το άτομο που προσλαμβάνεται δεν θα μετατρέπεται σε εργοδοτούμενο αορίστου χρόνου. Σημειώνεται επίσης ότι, σε περίπτωση που το έργο ολοκληρωθεί πριν τη λήξη της σύμβασής του ή/και κατά την ετήσια αξιολόγησή του ο εργοδοτούμενος κριθεί ανεπαρκής, τότε τυγχάνουν εφαρμογής οι διατάξεις του περί Τερματισμού Απασχολήσεως Νόμου του 1967 έως 2016.
5.4 Σύμφωνα με το άρθρο 15(1) του Νόμου 70(1)2016 κάθε εργοδοτούμενος ορισμένου χρόνου, οφείλει να συμμορφώνεται προς τις υποχρεώσεις του που απορρέουν από την εκάστοτε σε ισχύ οικεία νομοθεσία και τις σύμφωνες προς αυτή διοικητικές οδηγίες και εγκύκλιες διαταγές σε σχέση με τα καθήκοντα και υποχρεώσεις που ισχύουν αντιστοίχως, για τους δημοσίους υπαλλήλους.
5.5 Το άτομο που θα προσληφθεί θα κληθεί να υπογράψει σύμβαση απασχόλησης ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου για περίοδο μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου 2029. Πριν την υπογραφή της σύμβασης θα κληθεί να υποβάλει επίσημο έγγραφο που να αποδεικνύει καθαρό ποινικό μητρώο.
5.6 Η σύμβαση απασχόλησης δύναται να τερματίζεται αυτοδικαίως τηρουμένων των προνοιών του περί Τερματισμού Απασχολήσεως Νόμου, σε περίπτωση που η εργασία για την οποία προσληφθεί να εκτελέσει παύσει να υφίσταται πριν την 31η Δεκεμβρίου 2029.
5.7 Το άτομο που θα προσληφθεί θα τοποθετηθεί στα Κεντρικά Γραφεία του Τμήματος Πολεοδομίας και Οικήσεως στη Λευκωσία.
5.8 Αιτήσεις από μέρους των ενδιαφερομένων θα πρέπει να υποβληθούν στο έντυπο που βρίσκεται στην ιστοσελίδα του Τμήματος Πολεοδομίας και Οικήσεως www.moi.gov.cy/tph. Οι συμπληρωμένες αιτήσεις μαζί με τα δικαιολογητικά (σε ενιαίο αρχείο pdf) υποβάλλονται ηλεκτρονικά στην ηλεκτρονική διεύθυνση centraltph@tph.moi.gov.cy όχι αργότερα από την Παρασκευή, 13 Δεκεμβρίου 2024, ώρα 2:00 μ.μ. Εκπρόθεσμες αιτήσεις δεν θα γίνονται αποδεκτές.
5.9 Οι αιτήσεις θα πρέπει να συμπληρώνονται κατάλληλα και να περιέχονται σε αυτές με ακρίβεια όλα τα ζητούμενα στοιχεία, περιλαμβανομένων και των ημερομηνιών προηγούμενης και τρέχουσας απασχόλησης του αιτητή, τα οποία να τεκμηριώνονται με τα επισυναπτόμενα αναγκαία πιστοποιητικά ή άλλα τεκμήρια. Τονίζεται ότι, σε περίπτωση που η αίτηση δεν συνοδεύεται από αντίγραφα αποδεικτικών για τα απαιτούμενα προσόντα ή την αξιολόγηση/ μοριοδότηση, τα αναγραφόμενα στην αίτηση δεν θα λαμβάνονται υπόψη και ο υποψήφιος θα αποκλείεται από τη διαδικασία, ή δεν θα μοριοδοτείται, αντίστοιχα.
5.10 Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επικοινωνούν με την κα Ελένη Ζουππουρή στο τηλ. 22408197 και την κα Κική Παπαναστασίου στο τηλ. 22408250 ή στο ηλεκτρονικό ταχυδρομείο του Τμήματος Πολεοδομίας και Οικήσεως στην ηλεκτρονική διεύθυνση centraltph@tph.moi.gov.cy
Σημειώσεις:
i. Για την τεκμηρίωση όλων των πιο πάνω θα πρέπει να υποβληθούν σχετικά πιστοποιητικά και βεβαιώσεις.
ii. Σε περίπτωση ισοβαθμίας υποψηφίων, λαμβάνονται διαδοχικά υπόψη με την ακόλουθη προτεραιότητα τα πιο κάτω κριτήρια:
1. Διάρκεια μεταπτυχιακής πείρας σε ευρωπαϊκά θέματα (Α/Α 4 πίνακα).
2. Δίπλωμα ή Μεταπτυχιακό Δίπλωμα σε θέμα συναφές με Ευρωπαϊκές Σπουδές, Πολιτικές Επιστήμες, Δημόσιες Σχέσεις, Επικοινωνία, Πολυμέσα (Α/Α 2 πίνακα).
3. Μεταπτυχιακή πείρα σε συναφή καθήκοντα (Α/Α 3 πίνακα).
4. Δίπλωμα στην Αρχιτεκτονική (Α/Α 1 πίνακα).
5. Επιπλέον πληροφορίες:
5.1 Η βασική αμοιβή θα είναι στην αρχική βαθμίδα της Κλίμακας Α9 και σε αυτή θα προστίθεται οποιαδήποτε εγκεκριμένη αύξηση και το τιμαριθμικό επίδομα που θα ισχύει κατά την περίοδο απασχόλησης.
5.2 Με βάση το άρθρο 10 του Ν. 70(Ι)/2016, εργοδοτούμενος ο οποίος προσλαμβάνεται δυνάμει των διατάξεών του, απασχολείται με μειωμένη κλίμακα εισδοχής για τους πρώτους είκοσι τέσσερις (24) μήνες από την πρόσληψή του, όπως καθορίζεται στονεκάστοτε ετήσιο σε ισχύ περί Προϋπολογισμού Νόμο.
5.3 Με βάση τον υπό αναφορά Νόμο, το άτομο που προσλαμβάνεται δεν θα μετατρέπεται σε εργοδοτούμενο αορίστου χρόνου. Σημειώνεται επίσης ότι, σε περίπτωση που το έργο ολοκληρωθεί πριν τη λήξη της σύμβασής του ή/και κατά την ετήσια αξιολόγησή του ο εργοδοτούμενος κριθεί ανεπαρκής, τότε τυγχάνουν εφαρμογής οι διατάξεις του περί Τερματισμού Απασχολήσεως Νόμου του 1967 έως 2016.
5.4 Σύμφωνα με το άρθρο 15(1) του Νόμου 70(1)2016 κάθε εργοδοτούμενος ορισμένου χρόνου, οφείλει να συμμορφώνεται προς τις υποχρεώσεις του που απορρέουν από την εκάστοτε σε ισχύ οικεία νομοθεσία και τις σύμφωνες προς αυτή διοικητικές οδηγίες και εγκύκλιες διαταγές σε σχέση με τα καθήκοντα και υποχρεώσεις που ισχύουν αντιστοίχως, για τους δημοσίους υπαλλήλους.
5.5 Το άτομο που θα προσληφθεί θα κληθεί να υπογράψει σύμβαση απασχόλησης ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου για περίοδο μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου 2029. Πριν την υπογραφή της σύμβασης θα κληθεί να υποβάλει επίσημο έγγραφο που να αποδεικνύει καθαρό ποινικό μητρώο.
5.6 Η σύμβαση απασχόλησης δύναται να τερματίζεται αυτοδικαίως τηρουμένων των προνοιών του περί Τερματισμού Απασχολήσεως Νόμου, σε περίπτωση που η εργασία για την οποία προσληφθεί να εκτελέσει παύσει να υφίσταται πριν την 31η Δεκεμβρίου 2029.
5.7 Το άτομο που θα προσληφθεί θα τοποθετηθεί στα Κεντρικά Γραφεία του Τμήματος Πολεοδομίας και Οικήσεως στη Λευκωσία.
5.8 Αιτήσεις από μέρους των ενδιαφερομένων θα πρέπει να υποβληθούν στο έντυπο που βρίσκεται στην ιστοσελίδα του Τμήματος Πολεοδομίας και Οικήσεως www.moi.gov.cy/tph. Οι συμπληρωμένες αιτήσεις μαζί με τα δικαιολογητικά (σε ενιαίο αρχείο pdf) υποβάλλονται ηλεκτρονικά στην ηλεκτρονική διεύθυνση centraltph@tph.moi.gov.cy όχι αργότερα από την Παρασκευή, 13 Δεκεμβρίου 2024, ώρα 2:00 μ.μ. Εκπρόθεσμες αιτήσεις δεν θα γίνονται αποδεκτές.
5.9 Οι αιτήσεις θα πρέπει να συμπληρώνονται κατάλληλα και να περιέχονται σε αυτές με ακρίβεια όλα τα ζητούμενα στοιχεία, περιλαμβανομένων και των ημερομηνιών προηγούμενης και τρέχουσας απασχόλησης του αιτητή, τα οποία να τεκμηριώνονται με τα επισυναπτόμενα αναγκαία πιστοποιητικά ή άλλα τεκμήρια. Τονίζεται ότι, σε περίπτωση που η αίτηση δεν συνοδεύεται από αντίγραφα αποδεικτικών για τα απαιτούμενα προσόντα ή την αξιολόγηση/ μοριοδότηση, τα αναγραφόμενα στην αίτηση δεν θα λαμβάνονται υπόψη και ο υποψήφιος θα αποκλείεται από τη διαδικασία, ή δεν θα μοριοδοτείται, αντίστοιχα.
5.10 Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επικοινωνούν με την κα Ελένη Ζουππουρή στο τηλ. 22408197 και την κα Κική Παπαναστασίου στο τηλ. 22408250 ή στο ηλεκτρονικό ταχυδρομείο του Τμήματος Πολεοδομίας και Οικήσεως στην ηλεκτρονική διεύθυνση centraltph@tph.moi.gov.cy
